財(cái)務(wù)人員成從犯被判刑3年!

在財(cái)會領(lǐng)域,財(cái)務(wù)工作人員常常認(rèn)為自己是“賺著賣白菜的錢,操著賣白粉的心”。

那到底是為什么呢?下面這個案例能給大家一點(diǎn)啟示……

被迫的財(cái)務(wù)人員成從犯被判刑3年!

 

最近在網(wǎng)絡(luò)上看到一個案例,財(cái)務(wù)人員所在的單位涉嫌虛開,但是由于增值稅專用發(fā)票的領(lǐng)用、開具和抵扣通常屬于財(cái)務(wù)人員的工作范圍,財(cái)務(wù)人員難逃此咎,法院將依據(jù)其在犯罪行為中所起的作用認(rèn)定其為從犯,最終被判刑3年。

提醒:

在虛開增值稅專用發(fā)票罪案件當(dāng)中,財(cái)務(wù)人員往往首當(dāng)其沖,這是由于財(cái)務(wù)人員負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)工作,或多或少的對虛開發(fā)票的行為提供了相應(yīng)的幫助,或主動或受老板的安排,接洽虛開發(fā)票的事宜,為虛開發(fā)票提供相應(yīng)的便利。

因此,在虛開增值稅專用發(fā)票案發(fā)后,財(cái)務(wù)人員也因這些行為身陷囹圄,面臨刑事責(zé)任。

 

“在共同犯罪中起次要或者輔助作用的,是從犯。”“對于從犯,應(yīng)當(dāng)從輕、減輕或者免除處罰。

而在實(shí)務(wù)工作中,很多財(cái)務(wù)人員都會和案例中的財(cái)務(wù)一樣,做的都是相關(guān)的財(cái)務(wù)工作,案例中的在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的安排下,明知公司接受他人虛開增值稅專用發(fā)票,仍然實(shí)施提供開票資料、支付購票款、接收發(fā)票等行為,推動犯罪結(jié)果的發(fā)生。

也就是說,雖然沒有直接參與虛開,但是在明知道公司接受虛開的情況下,仍然提供開票資料等行為,法院認(rèn)定其與主犯明顯存在地位作用的差異,在共同犯罪中起次要作用,認(rèn)定為從犯。

最終也接受了應(yīng)有的處罰。

但是,財(cái)會領(lǐng)域的朋友看到,或多或少都會害怕,自己本不愿意參與虛開,但是很多時候?yàn)榱松?,為了保住一份工作,可能就會被迫成為從犯?/span>

那么,財(cái)務(wù)人員應(yīng)該如何保護(hù)好自己呢?

 

雖然找工作不易,但是一定要關(guān)注企業(yè)的誠信狀況,選好老板。遇到虛開,應(yīng)該要勇敢拒絕,絕不同流合污!人生那么長,工作可以再找,一旦進(jìn)去了,后面的生活影響更大,作為一名有民事行為能力的成年人,我們一定要堅(jiān)守職業(yè)道德準(zhǔn)則!在房貸車貸與法律紅線之間做好選擇!

 

財(cái)會人員離職工作交接重點(diǎn)

很多財(cái)會新人問這樣的問題:

辭職不辦交接程序,是否承擔(dān)什么法律責(zé)任?

工作交接不清楚,會不會有什么后患?

入職交接需要怎么降低后期風(fēng)險(xiǎn)?

等等諸如此類。

上述說到,在遇到虛開的時候,要勇敢拒絕,絕不同流合污。如果財(cái)會人員離職,還需要注意工作交接的問題。財(cái)會人員離職沒有進(jìn)行工作交接,或交接工作未完成,將來風(fēng)險(xiǎn)非常大,還可能會卷入財(cái)務(wù)問題判刑。尤其是還擔(dān)任企業(yè)的財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,承擔(dān)的責(zé)任就會更大一點(diǎn)!小編整理了一些工作交接重點(diǎn),收藏轉(zhuǎn)發(fā)!

一、會計(jì)交接工作的流程及注意事項(xiàng)  

 

1. 交接內(nèi)容

1)賬表核對  

會計(jì)記錄與財(cái)務(wù)報(bào)表、稅務(wù)報(bào)表金額是否相符。  

2)賬實(shí)核對  

賬面金額與現(xiàn)金實(shí)存數(shù)、銀行存款日記賬余額和銀行對賬余額、票據(jù)備查簿和實(shí)有票據(jù)情況、各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)物資賬面記錄與實(shí)際情況是否一致。  

3)編制交接表,移交人、接收人、監(jiān)交人簽字。  

2.交接前的準(zhǔn)備工作  

會計(jì)人員在辦理會計(jì)工作交接前,建議做好以下準(zhǔn)備工作:  

1)已經(jīng)受理的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)尚未填制會計(jì)憑證的,應(yīng)當(dāng)填制完畢。  

2)尚未登記的賬目應(yīng)當(dāng)?shù)怯浲戤?,結(jié)出余額,并在最后一筆余額后加蓋經(jīng)辦人印章。  

3)整理好應(yīng)該移交的各項(xiàng)資料,對未了事項(xiàng)和遺留問題要寫出書面說明材料。  

4)編制移交清冊,列明應(yīng)該移交的會計(jì)憑證、會計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告、公章、現(xiàn)金、有價(jià)證券、支票薄、發(fā)票、文件、其他會計(jì)資料和物品等內(nèi)容。實(shí)行會計(jì)電算化的單位,從事該項(xiàng)工作的移交人員應(yīng)在移交清冊上列明會計(jì)軟件及密碼、會計(jì)軟件各年度數(shù)據(jù)盤(會計(jì)資料電子文件要當(dāng)面打開)等內(nèi)容。  

5)會計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會計(jì)主管人員)移交時,應(yīng)將財(cái)務(wù)會計(jì)工作、重大財(cái)務(wù)收支問題和會計(jì)人員的情況等向接替人員介紹清楚。  

3.移交點(diǎn)收  

移交人員離職前,須將本人經(jīng)管的會計(jì)工作,在規(guī)定的期限內(nèi),全部向接管人員移交清楚。接管人員應(yīng)認(rèn)真按照移交清冊逐項(xiàng)點(diǎn)收。  

1)、會計(jì)憑證、會計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告和其他會計(jì)資料必須完整無缺,不得遺漏。如有短缺,必須查清原因,并在移交清冊中加以說明,由移交人負(fù)責(zé)。  

2)、銀行存款賬戶余額要與銀行對賬單核對相符,如有未達(dá)賬項(xiàng),應(yīng)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表調(diào)節(jié)相符;各種財(cái)產(chǎn)物資和債權(quán)債務(wù)的明細(xì)賬戶余額,要與總賬有關(guān)賬戶的余額核對相符;對重要實(shí)物要實(shí)地盤點(diǎn);對余額較大的往來賬戶要與往來單位、個人核對。  

3)、公章、收據(jù)、空白支票、發(fā)票、科目印章以及其他物品等必須交接清楚。  

4)、實(shí)行會計(jì)電算化的單位,交接雙方應(yīng)在電子計(jì)算機(jī)上對有關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行實(shí)際操作,確認(rèn)有關(guān)數(shù)字正確無誤后,方可交接。  

5)、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、辦稅員、買票員等需要稅務(wù)實(shí)名認(rèn)證的人員辦理交接的,務(wù)必先辦理稅務(wù)實(shí)名制變更,一般是去稅務(wù)局大廳辦理。  

 

4. 專人負(fù)責(zé)監(jiān)交

為了明確責(zé)任,會計(jì)人員辦理工作交接時,必須有專人負(fù)責(zé)監(jiān)交。通過監(jiān)交,保證雙方都按照國家有關(guān)規(guī)定認(rèn)真辦理交接手續(xù),防止流于形式,保證會計(jì)工作不因人員變動而受影響;保證交接雙方處在平等的法律地位上享有權(quán)利和承擔(dān)義務(wù),不允許任何一方以大壓小,以強(qiáng)凌弱,或采取非法手段進(jìn)行威脅。移交清冊應(yīng)當(dāng)經(jīng)過監(jiān)交人員審查和簽名、蓋章,作為交接雙方明確責(zé)任的證件。  

對監(jiān)交的具體要求是:  

1)一般會計(jì)人員辦理交接手續(xù),由會計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會計(jì)主管人員)監(jiān)交。  

2)會計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會計(jì)主管人員)辦理交接手續(xù),由單位負(fù)責(zé)人監(jiān)交,必要時主管單位可以派人會同監(jiān)交。  

所謂必要時由主管部門派人會同監(jiān)交,是指有些交接需要主管單位監(jiān)交或者主管單位認(rèn)為需要參與監(jiān)交。通常有三種情況:  

A.單位負(fù)責(zé)人不能監(jiān)交,需要由主管單位派人代表主管單位監(jiān)交,如因單位撤并而辦理交接手續(xù)等。  

B.是所屬單位負(fù)責(zé)人不能盡快監(jiān)交,需要由主管單位派人督促監(jiān)交。如主管單位責(zé)成所屬單位撤換不合格的會計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會計(jì)主管人員),所屬單位負(fù)責(zé)人卻以種種借口拖延不辦交接手續(xù)時,主管單位就應(yīng)派人督促會同監(jiān)交等。  

C.是不宜由所屬單位負(fù)責(zé)人單獨(dú)監(jiān)交,而需要主管單位會同監(jiān)交。如所屬單位負(fù)責(zé)人與辦理交接手續(xù)的會計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會計(jì)主管人員)有矛盾,交接時需要主管單位派人會同監(jiān)交,以防可能發(fā)生單位負(fù)責(zé)人借機(jī)刁難等。此外,主管單位認(rèn)為交接中存在某種問題需要派人監(jiān)交時,也可派人會同監(jiān)交。  

5.交接后的注意事項(xiàng)  

1)會計(jì)工作交接完畢后,交接雙方和監(jiān)交人在移交清冊上簽名或蓋章,并應(yīng)在移交清冊上注明:單位名稱,交接日期,交接雙方和監(jiān)交人的職務(wù)、姓名,移交清冊頁數(shù)以及需要說明的問題和意見等。  

2)接管人員應(yīng)繼續(xù)使用移交前的賬簿,不得擅自另立賬簿,以保證會計(jì)記錄前后銜接,內(nèi)容完整。  

3)移交清冊一般應(yīng)填制一式三份,交接雙方各執(zhí)一份,存檔一份。  

 

6.新任會計(jì)接過工作后,要做好工作銜接  

1)延續(xù)使用以前賬簿,不得另立新賬。  

2)延續(xù)使用會計(jì)原則和政策。  

3)發(fā)現(xiàn)以前記賬錯誤不得使用劃線更正法糾錯,使用紅字更正法調(diào)整,也不能直接對原任會計(jì)的賬簿進(jìn)行修改。  

4)發(fā)現(xiàn)使用會計(jì)政策出現(xiàn)錯誤,根據(jù)金額及影響程度分兩種處理方法:  

A.金額不大使用未來適用法,直接計(jì)入當(dāng)期,在未來適用法下,不需要計(jì)算會計(jì)政策變更產(chǎn)生的累積影響數(shù),也無需重新編制以前年度的財(cái)務(wù)報(bào)表。  

B.金額大及影響報(bào)表程度大的使用追溯調(diào)整法。  

第一步,計(jì)算會計(jì)政策變更的累積影響數(shù);  

第二步,編制相關(guān)項(xiàng)目的調(diào)整分錄;  

會計(jì)政策變更涉及損益調(diào)整的事項(xiàng)通過“利潤分配——未分配利潤”科目核算,本期發(fā)現(xiàn)前期重要差錯涉及損益調(diào)整的事項(xiàng)通過“以前年度損益調(diào)整”科目核算;  

第三步,調(diào)整列報(bào)前期最早期初財(cái)務(wù)報(bào)表相關(guān)項(xiàng)目及其金額。  

 

二、總賬會計(jì)交接工作

1.把賬目要交接清楚。包括憑證、賬簿、報(bào)表(含以前的財(cái)務(wù)報(bào)表、納稅申報(bào)表)。  

2.財(cái)務(wù)軟件的安裝盤、加密設(shè)備、操作說明、稅控機(jī)方面的附屬設(shè)備。  

3.各種公共文件的打開密碼,計(jì)算表格(如工資表、成本計(jì)算表等)。  

4.與會計(jì)工作有關(guān)的一些文件,包括內(nèi)部文件和外部文件,這些你都要用到。  

5.做全盤賬的人,還要求掌握本單位所有供應(yīng)商的采購合同,以便有付款依據(jù)。  

6.財(cái)務(wù)主管的工作范圍,涉及到所有經(jīng)管的義務(wù),如果需要經(jīng)手的以及所有未盡事宜都要交接清楚。  

7.所有交接都要寫交接清單,不能寫概括的、模糊的交接單,核實(shí)交接表上的內(nèi)容與事實(shí)是否相符。  

8.空白發(fā)票要看仔細(xì),核對發(fā)票份數(shù)、種類,與開票系統(tǒng)要相符。  

9.根據(jù)業(yè)務(wù)需要要清點(diǎn)倉庫,盤點(diǎn)固定資產(chǎn)。  

10.單位往來賬要與最近的往來對賬函核對,也要與銷售采購部門臺賬核對,無對賬函的單位備注一下,與臺賬有差額要與客戶供應(yīng)商核對確認(rèn)、個人賬戶余額較大的要與本人核實(shí)核對確認(rèn)。  

【注意】務(wù)必核對往來賬戶。  

在實(shí)際工作中有的時候,會計(jì)對不上賬或者挪用資金,往往就把差額暫時掛單位上或者掛在某一個人上平賬。會計(jì)交接一定要注意異常數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)一些蛛絲馬跡就要核實(shí),否則后果自負(fù)。所以不要怕麻煩,涉及疑點(diǎn)一定要核實(shí),前任會計(jì)交接后再追究其責(zé)任難度很大。

 

 

 

來源:網(wǎng)絡(luò)

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