新時(shí)期營(yíng)業(yè)稅改征增值稅即“營(yíng)改增”，對(duì)企業(yè)既是一個(gè)巨大的挑戰(zhàn)也是一個(gè)全新的機(jī)遇。營(yíng)改增有效解決了重復(fù)征稅問(wèn)題，稅負(fù)降低能夠增加企業(yè)利潤(rùn)與現(xiàn)金流，并促進(jìn)產(chǎn)業(yè)分工精細(xì)化靈活用工平臺(tái)稅務(wù)籌劃，為企業(yè)進(jìn)行創(chuàng)新活動(dòng)提供條件。
營(yíng)改增后，各企業(yè)都在強(qiáng)化落實(shí)靈活用工稅務(wù)籌劃方案，紛紛想辦法降低企業(yè)成本。尤其是稅務(wù)成本在每個(gè)行業(yè)、每個(gè)企業(yè)承擔(dān)的各種支出中所占的比例又較大，因此新時(shí)期新興行業(yè)，比如是保險(xiǎn)代理公司、人力資源公司都需要大量的兼職人員，如此一來(lái)，企業(yè)稅務(wù)籌劃能力的高低對(duì)不同企業(yè)的健康高速發(fā)展至關(guān)重要。
在稅收籌劃方面，靈活用工平臺(tái)與各級(jí)政府緊密合作，繼續(xù)完善相關(guān)稅收政策，落實(shí)增值稅優(yōu)惠政策。
因?yàn)楝F(xiàn)行的稅收政策仍存在多檔稅率、部分行業(yè)抵扣鏈條不完善等問(wèn)題，靈活用工平臺(tái)積極為企業(yè)爭(zhēng)取更多、更優(yōu)惠的稅收政策，同時(shí)促進(jìn)地方政府征收職能的發(fā)揮。
鑒于智惠薪靈活用工在推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新節(jié)稅方面具有獨(dú)特優(yōu)勢(shì)，強(qiáng)化落實(shí)靈活用工稅務(wù)籌劃方案?？梢栽谕晟片F(xiàn)行稅收制度的基礎(chǔ)上靈活用工平臺(tái)稅務(wù)籌劃，增加企業(yè)減稅降費(fèi)的影響力。
由此，從長(zhǎng)期看，靈活用工不僅可以持續(xù)穩(wěn)定地減輕企業(yè)稅收負(fù)擔(dān)，并且可以將企業(yè)閑置業(yè)務(wù)靈活分包給自由職業(yè)者，解決企業(yè)無(wú)票支出，分傭無(wú)稅，不繳個(gè)稅的難題。
此外，靈活用工平臺(tái)與銀行合作，資金不是由平臺(tái)監(jiān)管，而是交給有保障的銀行，對(duì)于企業(yè)現(xiàn)金流的影響降到最低，改善企業(yè)現(xiàn)金流。
讓企業(yè)合法的得到服務(wù)類進(jìn)項(xiàng)發(fā)票，解決個(gè)人無(wú)法給企業(yè)開(kāi)具進(jìn)項(xiàng)發(fā)票的問(wèn)題，和企業(yè)成本發(fā)票等問(wèn)題，并且滿足符合代征代繳資質(zhì)，解決平臺(tái)代扣代繳個(gè)稅的問(wèn)題。
未來(lái)，靈活用工眾包平臺(tái)將積極推動(dòng)全國(guó)各地區(qū)的靈活用工發(fā)展，讓企業(yè)用工更加靈活高效。同時(shí)給為企業(yè)做好稅務(wù)籌劃工作，幫助平臺(tái)經(jīng)濟(jì)合規(guī)化，降低納稅成本，讓平臺(tái)經(jīng)濟(jì)煥發(fā)新的活力。返回搜狐，查看更多
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